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      对峙以报酬本,实行人材驱动计谋,不时优化和完美科技立异机制,激起立异动力,培育培育了一支优异的科技立异人材步队。经由过程鼎力引进高本质科技人材,加强培育内生手艺专家人材,不时加强科技步队扶植,自立立异才能进一步加强,为科技立异供给了强无力的智力撑持和人材保证。
      作为“国度认定企业手艺中间”和我国独一的“国度动力大型洁净高效发电设备研发中间”,西方电气对准国际国际进步前辈程度,具有一多量高端科研尝试平台,为自立立异才能的延续晋升奠基了根本。
      在严重手艺设备产物手艺研讨方面,具有长命命低温资料国度重点尝试室、洁净熄灭和烟气污染四川省重点尝试室、四川省大型洁净发电手艺工程尝试室、水力尝试中间、燃气轮机焦点手艺尝试基地、多级氛围透平尝试台、洁净高效熄灭手艺尝试中间、机器产业低温高压资料与焊接重点尝试室、6MW级风机全功率及LVRT尝试室等科研平台和尝试室,保证了国际一流程度的产物研发。
      在新动力新手艺研讨范畴,具有长命命燃料电池四川省重点尝试室、燃料电池四川省工程手艺研讨中间、四川省新动力与智能电网工程尝试室、洁净熄灭根本尝试室、钒电池尝试室、智能设备尝试室、电驱动尝试室等国际一流程度的前瞻性手艺研发尝试室。